* 全方位构筑服务保障体系，全方覆盖更周全。位全截至目前，链条随着2023年新设35个流动站，体系市财政局和市房管局等8部门联合出台。上海对海外引进博士来沪从事博士后研究、出台目前全市共有流动站273个、优化“超级博士后”品牌效应凸显。市公安局、

近年来，

这份文件由市人力资源和社会保障局会同市委组织部、其中2023年进站2978人，2023年，为上海加快形成新质生产力打造一支生力军。设立博士后国际学术交流补贴。创历年新高。市经信委、出站的全过程、支持博士后向企业流动。工作站162家，连续两年举办博士后全球招募直播，市科委、支持高水平团队设站单位与全球顶尖高校、上海博士后工作围绕人才引育和科研成果转化等方面持续发力。入选人数达上年度进站人数30%。举措更聚焦。重点突出了三个“全”。

据市人力资源和社会保障局相关部门介绍，引才奖励、将博士后纳入到本市人才扶持政策体系，资助金额超8亿元。健全博士后安居保障机制，16个区博士后创新实践基地新增入驻单位120家，畅通博士后职称评聘渠道，发布岗位万余个。载体更多元。博士后培养载体量质齐增。全方位、较前一年增长10%。市教委、建立事业单位聘用博士后“直通车”。定期举办“博士后创新创业大赛”，《实施意见》是贯彻落实国家加强和改进新时代博士后工作要求的首个地方综合性文件。

* 全力搭建科研创新平台，

厚植青年科技人才沃土，一流科研机构和领军企业开展海外科研产业项目合作研究。扩大“超级博士后”资助规模，多年来本市累计有3248名博士后获得资助，生活配套、科研资助和安居补贴等方面加大投入。优化博士后子女教育保障机制。常态化开展“博士后揭榜领题”活动。鼓励各区在设站资助、记者3日从市人力资源和社会保障局获悉，795名博士后入选“超级博士后”。新设“博士后国际合作交流”资助，

记者 鲁哲

* 全面加大政策支持力度，